廊坊软文发布团队招聘群，欢迎加入

廊坊软文发布团队有三大任员工,分别是:客服经理(甘于爽主管)、副经理(辛爽主管)、新媒体总监(辛爽主管)。

负责公司官方微博、微信的运营,量大,且主要包括了2个职能:企业官微(官微主要工作)、编辑和记者。其中,编辑、记者对公司官方微博、微信的发布和运营负责。

负责公司企业官微的日常维护,根据企业产品的特点、渠道、客户情况、内容定位,定制专属的企业官微话题、内容。

负责编写和发布与公司相关的行业、产品、新闻等内容。

对企业宣传活动进行跟踪和传播,及时整理和整理各种媒体对公司的报道信息,制作发布,处理反馈信息,与各部门、单位及时沟通,完成各种活动的日常维护和监控。

承担多种、新媒体宣传形式、监测、反馈工作。

负责对和第三方机构的新媒体宣传策划、日常推广运营工作。

收集、研究和处理媒体对相关企事业单位的相关报道信息;对报纸、杂志和网站上刊登的相关广告和文章进行监测和分析,及时预警和化解各种风险;负责处理和处理媒体的各种关系,对报纸、杂志的相关刊物和网站的刊物进行刊登,能够有效的提高企业知名度,扩大企业的知名度,塑造良好的企业形象。

负责与各类媒体沟通,协调和维护企业的各种关系,及时向媒体提供真实、准确、有效的信息;负责与媒体建立良好的合作关系,掌握媒体和公司的发展动态,根据媒体的需要和栏目需求,有针对性的进行沟通和协调,评估媒体、栏目、频率、选择网站的重要性,有效的优化媒体关系,为客户的报道决策提供依据。

负责编制、审核各类报章,通过审核并组织实施,提交相关报章,供该报章对应单位编辑使用;负责编写报纸版面,其标题必须醒目、醒目、突出,但必须保证主题清晰完整、准确,必须符合报纸的要求。

建立健全企业内部管理制度,规范管理流程

组建内部应急管理机构,定期组织编制内部应急管理制度和应急管理体系,作为公司和内部人员生命的保障。

负责公司员工的安全工作,建立日常紧急事件处理和安全规章制度。

负责公司员工的业务培训和考核。

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